第三十一章 团队的第一次会议

雪月花怜 / 著投票加入书签

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    未来绿洲公司创始团队的第一次会议就在临时开发基地举行。

    与会者四人,苏离,白森夏,阿兰森道尔和萨米特拉吉,目前整个团队的全部成员。

    这是这个团队目前的全部人员,也是大家第一次正式的会面。

    开发基地的一楼已经做了简单的改装,开发用的机器和设备也已经全部到位了,都是新货。

    萨米特来到这个环境条件还是非常开心的,比起孟买的那间公寓,这里简直就是天堂。比起在skype上的交流,正式见到萨米特后,苏离发现萨米特的性格比他在留学期间的印度同学要好上不少。

    乐观开朗,足够勤奋,外貌也比较白净,给人的印象不错。

    一楼的客厅,现在被用作了会议室兼游戏体验室,苏离把原来的电视换成了大屏4电视,市面上的有所游戏主机都购买了一台新的。

    一位优秀的游戏设计师,必须是会玩的人。

    而玩游戏,本身就是一位游戏设计师的工作内容之一,不可或缺。

    众人坐在沙发上,围成了一圈。

    苏离看了看自己的团队,作为团队的建立者,公司老板,自然由他来主持第一次会议。

    虽然大家在网络上已经有过交流,不过既然是第一次正式会议,苏离还是先做了一下正式介绍。

    “嗯,给大家介绍一下。”

    苏离首先指了指阿兰森,说道:“阿兰森道尔,原公司的新项目引擎组成员,未来绿洲的技术总监。”

    “白森夏,我们唯一的美术人员,嗯,美术实习生兼艺术总监。”

    “萨米特拉吉,独立游戏阿修罗的制作人,设计师兼程序员。”

    大家都不是内向的人,尽管在来到这里之前所有人都只和苏离熟悉,不过经过一番介绍和聊天,大家互相之间也就熟悉了起来。都是年龄相近,有着相同爱好的年轻人,没过多久,气氛也变得十分欢快。

    大家聊了一会儿,苏离将会议的议题拉了归来,说道:“正如各位所见,我们现在是一支独立游戏开发团队,没有外界投资,由我负责团队的所有开支,而我的资金来源暂时只有深入迷雾2的销售收入。”

    “深入迷雾2虽然取得了一些成绩,这笔收入也只能维持一个开发周期,所以我们身上的压力还是存在的,团队有开启一个项目所需要的资源,但是很难承受项目失败的损失。”

    苏离开口就说明了目前团队的现状,其实这也不是危言耸听,万一项目真的失败,苏离只能够回到独立开发的工作状态从头再来,很难继续维持团队的运转了。

    现实存在的压力和对美好未来的憧憬,两者结合在一起才能激发整个团队的战斗力。

    “当然,比起其他人,我们有着独有的优势,一个秘密武器。”

    说完沉重现实的东西,苏离表情从严肃又变回了轻松。

    除了阿兰森之外,白森夏和萨米特还没有有些意外,他们还没有接触到未来绿洲公司的核心机密。

    “比起其他的独立游戏团队,或者说,比起现在所有的游戏公司,我们有着一个独有的优势。也许你们很难相信,不过我们的团队在技术上有着无与伦比的优势。”

    技术优势这东西,从来不属于独立游戏团队,基本上只有顶尖大厂有可能可能拥有技术优势。

    游戏领域,技术优势的具体体现就是在游戏引擎上,画面渲染的技术,优秀的物理化学引擎等,这些东西独属于顶级大厂。

    有能力,有资本做引擎开发的,只有游戏界最顶尖的那一批。

    一些小型的游戏开发工作室,凭借着长期开发的技术积累,也许能够在某一方面有自己独特的积累,不过这样的积累谈不上技术优势。

    白森夏和萨米特将目光转向了阿兰森,毕竟阿兰森是未来绿洲的技术总监。

    阿兰森摊了摊手,说道:“老大说的确实是一个事实,不过这东西并不是我弄的,我现在也只是一个学习者。其实我们的团队应该有五个人,还有一位神秘的先生是我们特别的技术顾问,实际上他才是真正的技术总监。”

    这种有些绕弯子的说话方式让白森夏有一些迷糊,她求助般的看了下苏离,于是苏离和阿兰森两人将整个asis引擎向团队进行了介绍。

    “这就是我们的优势,无与伦比的技术优势,领先业界至少一个时代。”

    说出这句话的不是苏离,而是阿兰森,显然作为一个技术狂人,他对此更加的狂热。

    萨米特和白森夏听着两人的介绍,有些难以置信。

    自己一个独立开发团队,怎么就有了超越时代的技术了呢?

    “虽然我们现在的状态,简单的说就是winorgohome,不过我觉得,除了成功,我想不到其他任何的结果。”

    比起上来就给压力的苏离,阿兰森显得乐观的多。

    阿兰森的信心也感染了白森夏和萨米特,本身这两人的性格就十分的乐观,现在已经是信心爆棚了。

    萨米特对此感触更深,作为一个做过独立开发的人,他知道这意味着什么。

    打完鸡血,苏离开始布置起了整个团队的第一个计划,对整个会议进行收尾。

    “目前团队具体的项目还没有决定下来,暂时将项目代号定为rojectero,接下来的一段时间团队会进行多次的项目会议,我会在下周给出一个大体的框架,整个项目的设计需要各位参与进来。”

    “在未来绿洲,我希望所有人不要被动的接受安排和任务,而是需要主动的找到自己的工作内容。”

    这一条算是社的一个特色,那里给员工的要求就是需要自己主动找到自己的工作方向和内容,没有人会告诉员工应该做什么,这也是苏离比较赞同的一点。

    “接下来的一周时间内,阿兰森和萨米特用最快速度熟悉asis引擎的开发环境和erve语言,所有的疑问都可以向寻求帮助。白森夏同学则需要熟悉3软件,全新的制作美术资源的软件,同时我需要你至少熟悉asis引擎的一些基本操作,能自己导入美术素材。”

    白森夏重重点了点头,神情相当的认真。

    “开发用的所有软件都是保密的状态,所有人可能需要补充签一份保密协议。除了熟悉新的开发环境之外,我希望从现在开始所有人都把你们想到的有趣的想法记录下来,和大家讨论。”

    “也许你们一个偶然的想法,就能够创造未来。”

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